2016年2月3日
美國人掛在嘴邊的一句話是God Bless America,被視作華爾街貪婪代名詞的高盛,其CEO Lloyd Blankfein曾經開過一句玩笑,說「高盛做的是上帝的工作」。
美國總統也不敢自稱是在做上帝的工作,高盛卻敢幽這個默,那麼「上帝的工作」到底是怎樣的?
如果你是一名Junior,那麼你的生活基本上是這樣的:白天馬不停蹄,晚上通宵達旦,一直做着資深銀行家不願做、而交給你的是極其枯燥的工作。投行一般從校園招聘初級分析員,項目為期兩年。投行的工作令人精疲力盡,這一點毋庸置疑,因工作太累,近年,初級分析員的工作在華爾街並不是很有吸引力,兩三年之後,大多數的分析員都跳槽到對沖基金、私募基金或其他行業。除了工作累,升職慢,工作枯燥也是投行不再那麼吸引畢業生的原因之一。
此外,其他對手包括對沖基金、資產管理公司,以及科技公司都在搶奪優秀人才,一位初級分析員,大概在入職銀行半年到一年之間就知曉他們是否能升職,恰好也是在這個時候,對沖基金和私募就校定錶開始從投行挖人。
為了留住人才,高盛最近宣布一系列新舉措以改善新仔的處境:只要初級員工的業績達標,有望在兩年之內從Analyst升到Associate,這比傳統的升職流程快。且有可能換到同一地點的其他部門工作,更可被調到其他國家的辦公室工作。
其他職位的升職速度也將加快,只需五年半的時間就能升到大多數人夢寐以求的VP職位,比目前的規定少兩年。
看來,神一樣的工作一點也不易啃呵!
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