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2022年12月1日

香港經濟峰會2023──穩經濟 » 尋新路 » 創機遇

香港增強發展動能必由之路:以科創和人才驅動發展

談香港的疫後發展路向,建議大家必須看看全國政協副主席、國務院港澳辦主任夏寶龍在二十大的導讀:《「一國兩制」這一好制度必須長期堅持》一文中指出,要支持特區政府持續優化營商環境,積極引進高端人才、先進技術等創新要素,不斷提升港澳作為國際大都市的吸引力和輻射力;要不斷創新體制機制,支持特區更加深入對接國家「十四五規劃」、粵港澳大灣區建設和「一帶一路」高質量發展等,特別是積極建設大灣區、用好大灣區,在融入國家發展大局的過程中,實現自身更好更大發展。

早前,行政長官李家超發表了任內首份《施政報告》,彰顯了高瞻遠矚和務實有為的施政風格。此份《施政報告》中有許多破格的創新舉措,絕對稱得上是對「積極不干預」管治思維作出一次全面性修正,更代表特區政府對自身的定位從「大市場小政府」向「有為政府和高效市場」有效結合的大步邁進。在「搶企業」、「搶人才」、進一步落實香港發展成為國際創科中心等,推出了不少嶄新措施;並從資助大學體系當中培育至少35% STEAM人才、60%修讀與國家「十四五規劃」下香港發展為「八大中心」相關的學科,在投資教育、培養人才過後,我們更要想盡一切辦法優化香港營商環境,留住人才,令企業有人可用,令青年學生有出路,同時亦能學以致用。

然而,面對競爭對手開打「人才戰」並連續出新招,特區政府在人口及人才政策的力度其實仍有不足,措施未夠積極進取。除「搶人才」,也要「留人才」,特別須加強本地專業及職業學科的人才培養,才能與其他國家及地區爭搶人才,並解決香港人力資源錯配的嚴峻問題,進一步為有關行業補充人力缺口、為新興產業培育充足後備人才。

正如本人早前提及,香港的各行各業,亦要因應國家的最新發展動向,找準自身的定位,既分享國家發展所帶來的無限機遇,又可以利用香港之所長,為實現「中國式現代化」的願景作出自身的貢獻。中國式現代化的兩個特徵,包括人口規模巨大和全體人民共同富裕。截至目前,中國有超過14億人口,規模超過美國、歐洲和日本等發達國家之總和。隨着一個人口體量如此巨大的國家,逐步邁向現代化,兼且在共同富裕的國策之下,富裕中產階層勢必佔據相當顯著的份額,這將徹底地改變全球經濟重心,以及消費市場的分布版圖,從而為具有「近水樓台」之便的港企,提供了拓展內地市場的歷史性機遇。

又比如,當前中國製造業雖在部分高科技和高端裝備製造領域初具產業規模,但產業鏈供應鏈仍然存在諸多的薄弱環節,自主創新研發和國產化程度有待提高。香港透過打造國際創新科技中心,更需要大興「高等教育」、「科研成果轉化應用」,將有助於國家增強創新實力,克服在一些關鍵核心技術上被西方「卡脖子」的困境,以及協助建立現代化產業體系,推動經濟邁上高質量發展之路。

有錢、有企業、有人,香港何愁不能再創高峰?

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