陳南祿讀三大奇書悟管理

今年中剛從恒隆集團（00010）CEO位置榮休的陳南祿（Philip），獲浸會大學頒授榮譽工商管理博士學位，他昨日到浸大演講，有大批老友和學生捧場，部分人甚至要坐到隔籬房看直播。

獲浸大頒授榮譽博士

Philip沒令捧場客失望，題為「恒觀其變」的演講充滿gag位，猶如一場「管理學棟篤笑」。例如他提及自己從中國三大奇書領悟管理之道，皆因《水滸傳》的宋江、《三國演義》的劉備、《西遊記》的唐三藏本身都是無能（useless）之輩，卻能領導眾人做大事，讓他明白管理者一定不可「以己為主」，反而應該善用和激發眾人之長。這難免讓人想起Philip常掛在口邊的20字真言，每逢做出功勞，他都會念經般念：「老細英明、同事能幹、夥伴合作、顧客支持、唔關我事。」

身為公認的「打工皇帝」，Philip談到40多年來工作難忘經歷，其中一次是2002年他擔任國泰（00293）常務總裁（2004年升為首任華人CEO）之時，本港經濟不景氣加上「九一一」恐襲陰霾，令航空業生意慘淡，他接納下屬建議並頂住外界壓力，送出一萬張免費機票吸引海外旅客，獲得理想效果。另一次是2000至2003年他出任海洋公園主席，憑着「哈囉喂」等推廣招數，協助海園扭虧為盈。

面對世界急劇變化，Philip給予年輕的人秘訣是，一方面要敢於改變（dare to change），另方面認清並堅持誠信、盡責、溝通、靈活、尊重、創意、同理心、紀律這些恒久不變美德，同時對自己做的事情滿懷熱情，以及永遠追求進步。

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