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2017年8月19日
當選擇大學時，很多時會忽略一大重要因素，這就是受僱能力（Employability）及就業支援。說到這個範疇，我母校諾定咸大學（University of Nottingham）確是數一數二、無出其右。我人生的第一個job offer來自德國的寶馬汽車公司，便是透過諾大獲得的。諾大除了追求學生有優異學術成績，亦非常關注學生職場的前途，積極培訓他們的就業技能，提升同學的受僱能力，令到諾大學生在職場上成為信心保證，吸引各大公司主動來招攬人才。
2013年一項調查，英國頭一百大僱用大學畢業生的大型機構如英國政府、lBP、BM、Google及HSBC等，他們請人的心水便首選諾大畢業生。2016年，諾大亦被認定為全英頂尖大公司僱用畢業生時的第二目標大學。
事實上，多年來「諾定咸大學」的銜頭在英國頂尖公司的僱主心目中都是一塊金漆招牌，很多時學生尚未畢業已成為大公司招聘的目標人物。
就業援助巨細無遺
能夠在職場上建立非凡地位，有賴諾定咸大學為同學提供全面的受僱能力及就業支援服務。這「全面」兩字無花無假，事關校方的就業支援巨細無遺，由協助學生籌劃他們的職途發展、尋找職位空缺、舉辦招募活動、建立應徵技巧，甚至為初出茅廬的同學與僱主建立橋樑，總之同學踏上職途前的每一步，學校都照顧周到。
校方為學生提供的職業支援服務更加是終身的，同學幾時有需要，校方都樂意協助。就業服務的範圍亦無遠弗屆，77位職員中有一位長駐上海，為有意在大中華一展拳腳的同學尋求就業機會，並提供指引。對於想創業的同學，校方亦都會有專業協助，甚至會舉辦比賽讓勝出同學獲得資金，一圓創業的理想。
其實早在學習期間，諾定咸大學便致力讓學生得到全人發展，為投身社會作好準備。學校安排各種實習計劃、課外培訓、義務工作等，既能訓練他們在公眾關係、財經及時間管理等方面的能力，又可累積實際工作經驗。
總之，諾定咸大學對裝備學生的受僱能力可說是不遺餘力，稱得上是這方面的典範。各位同學仔不妨以此作參考來選擇大學，對自己的職業前途便更有保障。
作者為英識教育創辦人
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