2015年3月21日
九十後活在物質充裕的年代,父母投放大量資源培育子女,看似得天獨厚,實質上,為爭取贏在起跑線,父母嚴密監控子女的成長,由選校、揀科、培養興趣、擇友、搵工都一一積極參與,甚至代為決定,子女長期活在父母陰影之下,為完成父母的目標而生存、學習,年輕人漸漸變得缺乏個性。甚至物極必反,一場雨傘運動正好暴露年輕人的「反彈」。
回想過去,大家是否有認真聆聽青年人的訴求?我們應否為年輕人作生涯規劃去傳承與繼承上一代的價值觀?
雨傘運動暴露兩代信念的分歧,年輕人不滿上一代建構的體制,憤怨被扭曲的利益分配機制,厭惡沒有選擇的社會制度,不屑上一代「利益至上」、「易於妥協」、「對社會不公裝傻扮懵」的犬儒行為。由於傳統渠道未有反映他們的意見,最終以激烈的行動去爭取應有的話語權。
生命教練
作為新生代的生命教練,上一代必須釐清自己的角色與任務,大家有義務為新生代營造理想的成長環境,傳承傳統美德善行,當年輕人出現偏差時,就從旁輔導,引領他們重回正軌。但未來的歲月屬於下一代,他們擁有主宰自己人生歷程,決定是否繼承上一代意願的權力。
回想過去,大家是否有認真聆聽青年人的訴求?是否有將自己的意願加諸於他們身上,過度干預他們的發展?社會標準是否過分單一,欠缺多元、自由的空間讓青年人去實踐理想?面對靈巧敏銳的新生代,大家是否有能力去駕御他們?是否有能力為他們預設每一步呢?如果不能,大家只能信任他們,讓他們自己去發揮吧!
生涯規劃隱含着承先啟後,繼往開來的意義,刻記每一個世代的年輕人如何秉承傳統,滲入世代元素,貫注個人信念,去實踐自己的理想,從而展現當代的意識形態。
在追求理想時,年輕人必須審時度勢,擇善固執,適度與當前形勢妥協,切忌胡亂埋怨,社會缺乏流動性是全球先進國家面對的共同問題,現象不但只反映舊世代掌控現行經濟體,同時顯示他們乏力發展更多元的產業,未能追上時代要求。
年輕人為求安穩,甘願投身舊產業,議價能力自然弱,必須等待舊世代退下來,才有晋升機會,上流必然緩慢,要突破現狀,年輕人只能依賴自己,瞄準市場空間,開發新產業,建立新營運模式,開創自己的事業。
近年,社會各界投訴,九十後崇尚物質,沉迷於網絡世界,工作熱誠不足,抗拒與上一代溝通,只能提醒大家,年輕時不妨多吃苦頭,打好基本功,當完成召命,才會真心感受到成功的滋味,上一代都是以自己的青春、勞力及智慧贏得今天的成就,值得大家參考。
隨着環球經濟重心東移亞洲,機遇處處,在香港,開發新區、重建舊區、人口老化而衍生的勞工、醫療、退保問題、教育滯後、垃圾處理都需要務實脫頴的思維,才能將香港帶出困局。
一路一帶
在廣東,高鐵全面通車後,一小時生活圈正式啟動,前海、橫琴、南沙形成珠三角新經濟樞紐,必定引入更多元的生活模式,人材需求殷切。在國家,中央正進行自改革開放以來最具規模的建制重組,「一路一帶」重開絲網之路,「三個一億人」全國人口大遷徙,「中國製造2025」帶動出口及內需,年輕人只要抓緊時機,必定經歴非凡,享有豐盛的人生。
上一代亦曾經年輕過,明白年輕人為何執着,為誰堅持。要懂得如何追求,為何妥協,怎樣繼承美德善行,傳承創新思維,才算青春無悔。
撰文:吳家勤
香港專業教育學院
工商管理系講師
教育版徵稿
《信報》教育版誠徵來稿。學校校長、老師可投稿「校長開壇」、「老師陣地」,文章約為700字;學生可投稿「貼堂」、「學生樂園」,畫作需要撰寫100字介紹,而文章約為700字;至於各界教育界資深人士可投稿「教育講論」,文章約為1200字。來稿請註明有關投稿欄目、聯絡方法,以及所屬學校或教育機構,並電郵至[email protected]。本報有最終採用權。
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