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2020-05-21 00:00

人情味濃 王嘉程

餐飲社企推動長者就業 工作如良醫 療癒銀髮族

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「其實在我心目中,聘請長者優點是多過缺點的,因為他們的責任感很強,做事很有交代;自律性也很強,不會遲到早退。」「銀杏館」行政總裁麥敏媚頓了頓,笑着解釋起餐廳名字的來源:「我們用的這三個字,『銀』是指銀髮一族;『杏』代表杏林,指良醫,因為我們過去是一個長者抑鬱症熱線;『館』就是讓他們自己『管』自己,哈哈。」 這個療癒銀髮一族的故事,始於1999年,最初只是一群社工希望利用「營商創福利」的模式為社會做更多。「那個年代還沒有社企概念,(這模式)就像發夢一樣。」麥姑娘如今回想,亦覺得不可思議。3年後,社工們又用安老院賺來的資金成立非牟利機構《樂天關懷行動》,希望幫助更多的人。「來尋求幫助的人有不少是獨 ...

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