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比高樂國際幼稚園 着重雙語發展 接通多元升學

胡鳳意| 幼小學府

2017年2月23日

香港小學教育版圖多元化,設國際學校、直資、私立、津貼、官立小學,家長總可為孩子找到心儀的升學方向。為此,上年成立的比高樂國際幼稚園於執行英國課程下,除着重學生英語發展,亦加入大量的中文學習,讓畢業生日後足以應付國際小學課程,又可以順利銜接本地小學。

「課程上,希望小朋友能自主學習、有自信心,亦將英國的課程融入本地課程,令課程更豐富。」比高樂國際幼稚園校長鄧寶珠說。

另外,該校使用的課程設定了不同範疇,包括讀寫發展、美藝發展,以及「了解世界」一環,希望同學發展為世界公民,畢業後也能適應全球化世界。

比高樂國際幼稚園(簡稱比高樂)創辦人之前在港島區開辦Playgroup,今個學年(2016-2017)正式於九龍城區開辦幼兒園及幼稚園。

特設中文教學

「我們是國際幼稚園,執行英國課程,但又不似來自英國的國際幼稚園,因我校設有中文教學。」學校創辦人之一的何文傑說。

學校以普通話及英語教學,比例上,2至3歲班級會有較多英語、較少中文學習,但隨着年紀的增長,中文比重不斷上升,到K3班別時,中英學習約各佔一半。何文傑續說:「如果家長希望孩子升讀國際學校,可於K2時離開(直接銜接國際小學),至於升讀K3的學生,其家長大部分心儀本地學校。所以我們是一間國際幼稚園,但又有大量中文學習,這正是我們的獨特之處。」

比高樂學生可以入讀國際學校,也可選擇入讀本地小學,不會因忽略中文而無法入讀本地小學或面試失敗。「我們希望家長不用在孩子於1歲面試時就要決定加入國際學校還是本地學校,相反日後可再按情況報考不同小學。」何文傑直指,現時的比高樂學生家長群中多報考國際學校、本地私立及直資小學。

培育自信表現

問及為何開設這家加入本地課程元素的國際幼稚園,何文傑直說與他在外國讀書、工作的經歷有關,「我覺得中國人或亞洲人好叻,但他們在外國時經常沒甚發揮,例如我公司開會時,他們不太愛講話,可說比較內斂。」

對此何文傑決定在香港開辦「鼓勵孩子表達」的Playgroup,並加入外國人任教,讓小朋友更有自信、自由地表達。「外國人擔任老師的話,始終文化有點不同,教授的知識也不同。」例如孩子把水杯打翻了,本地老師大多會加以責罵,但外籍老師可能不會責備,甚至改用稱讚方式鼓勵,「外國人文化就是如此,如果他們的這種文化加上中國人的傳統(優勢與美德),中西合璧,可以令小朋友發展更好。」這個理念亦由Playgroup延續至幼兒園及幼稚園。

學校課程上,根據英國課程(Early Years Foundation Stage National Curriculum of the UK)設七大範疇,包括語言發展、讀寫發展、美藝等,以及比高樂重視的「了解世界」一環,希望同學發展為世界公民,讓他們畢業後也能適應全球化的世界。

「我們與一間來自英國的國際幼稚園有何不同?就是我們有大量中文學習,所以其實是八大範疇。」比高樂校長鄧寶珠說。學校採用雙班主任制,所以七大範疇也會有雙語元素滲入。兩種語文的比例,由一開始的7:3比例,七成英語、三成中文,至K3班別時提升為6︰4比例。設計課程時,由兩位老師(一中一英)教學上互補長短。學校現時的英語老師多來自英國,這些老師年少時曾親身體驗課程,執行以英國課程框架就更得心應手。

比高樂除了重視語文發展,亦重視STEM教學,並加入美藝元素,成為特色「STEAM」。樓高3層的學校中,特設一個科學室,讓同學在內探索。當然,相關內容不會太深奧,以教授基本概念為主,例如科學探究的技巧,包括觀察及描述、發問及預測,以及利用堆砌積木等活動教授工程、科技的概念。

家長應如何為孩子挑選幼稚園?鄧校長建議家長首先要留意課程能否銜接自己心儀的小學。如果家長想子女入讀比高樂,當來該校面試時,要注意一點事項,如孩子的儀容、態度、行為也會影響取錄與否。

比高樂的面試模式以類似Playgroup進行,與老師一起進行遊戲、活動等。

看重家長配合

家長帶孩子來到學校面試,一舉一動也可能影響結果。鄧校長直說:「我見過小朋友有破壞性的行為,但媽媽沒理會,更沒有制止;又或者家長來到時,是時刻看着小朋友?還是在看手機呢?這可以看出家庭教育狀況。」

要更快適應比高樂的教學環境,何文傑指出,其中一點是家長是否願意與學校合作。例如家長在家中教導小朋友時,強迫他坐定10分鐘去做一件事,但來到學校環境下,老師不會強迫坐定,可能用其他方法吸引他回到原本位置繼續學習。如果家校不能好好合作,各有一套教導方法,孩子便難以適應了。

 

比高樂國際幼稚園暨幼兒園

宗教背景:

學生性別:男女

學券制:

學制:半日+全日(PN 2歲班只設半日班)

網站:www.pme.edu.hk

面試資訊:全年均可報名,可親身索取及網上下載表格,並親身或郵寄交表;交表後約1至2星期約見,每年面試集中於11月;面試後約2星期內公布結果。

 

撰文:胡鳳意

[email protected]

 

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